药物研究情报与策略 总监或 副总监 (Director / Associate Director, Drug Research Intelligence & Strategy)

所属部门： 药物研发部门

汇报对象： 药物研发副总裁

工作地点：广东中山市

职位概述

作为创新药研发情报与策略小组的负责人，本职位将主导和深度参与全球创新药（包含小分子、大分子、ADC、CGT及前沿平台技术）竞争格局的分析，药物研发靶点深度调研及策略制定。

该岗位需跨越早研、临床开发、及商业化分析及BD（商务拓展）板块，将海量的临床前和临床数据以及上市药物信息生成具前瞻性和可操作性的战略建议，为主导公司管线规划、项目差异化定位、BD出海/引进策略以及高层重大决策给予强有力的情报支撑。

岗位职责

1. 全球竞争情报监测与深度解读

• 重点领域监测：持续追踪指定及前沿疾病领域（如肿瘤、自免、代谢、神经科学等）的临床前及临床阶段竞品动态、靶点破局进展及顶级学术会议（ASCO, ESMO, AACR, ASH等）最新数据。
• 情报体系维护：整合现有数据库、专利文献、监管组织动态FDA/NMPA/EMA, 顶级学术会议摘要等，维护高效的团队情报库。
• 预警与专题报告：针对重点竞品的关键数据发布、专利到期及行业突发事件（如竞品临床终止、重磅并购），快速输出评估预警（Flash Alert）及深度专题报告。

2. 管线立项与差异化评估

• 立项与目标产品概况（TPP） 支撑： 在新项目立项与临床前阶段，召开靶点差异化分析（Target Differentiation），梳理 Unmet Needs，协助或主导目标产品概况（TPP）的设定。
• 竞品标杆研究（Benchmarking）：深入对比分析竞品的临床试验设计、入组标准、终点选择及临床疗效/安全性数据，协助临床与研发团队寻找差异化竞争切入点。
• 管线组合诊断：配合战略高层，定期召开公司自研管线组合的梳理与评估，识别潜在的市场挤压风险与竞争优势。

3. BD 商务拓展与外部创新支持

• 项目筛选与尽调：为 BD 团队给予情报与战略支持，包括潜在靶点/资产的 Screening（筛选）、竞品痛点分析。
• 前沿技术研判：评估新型递送技术、AI 药物研发、多特异性抗体等前沿技术平台的开展态势与竞争格局，识别潜在合作机会。

4. 团队管理与跨部门协同（视职级调整）

• 团队指导：指导团队成员完成专项任务，把控研究质量与报告深度。
• 跨部门沟通：作为情报与策略小组的关键桥梁，与 R&D、临床开发、医学事务、商业化运营及法务/专利团队保持高效协同，确保情报价值转化为业务行动。

教育与专业背景

1. 学历要求： 生物医药、药理学、生物化学或相关博士学历（具知名高校/科研院所 PhD 或 PhD/MD 背景者优先）。
2. 工作经验

行业经验： 具有 8年及以上 生物医药行业从业经验，并具备团队人员管理经验。

背景偏好： 有知名一线创新药企或知名医药板块咨询公司的工作经验者优先。

3. 核心能力与知识储备

• 技术与医学理解力：能独立深度解读临床前分子作用机制（MoA）、临床试验方案及数据，敏锐识别竞品的临床差异化优势与缺陷。
• 科学敏锐度与战略思维：具备良好的逻辑思维能力，能将复杂的信息转化为明确的洞察与决策建议。
• 检索与分析技能：精通国内外主流生物医药数据库及专利/文献检索工具，具备高水平的数据整合与高质量 PPT 汇报能力。

4. 语言与软实力

• 语言能力：中文及英文可作为工作语言，具备极强的英文文献/临床数据阅读能力及双语报告撰写能力。
• 软实力：具备强烈的 好奇心（Curiosity）、严密的逻辑思考能力、良好的跨部门沟通协调与抗压能力。